Тел: +7(952) 096-44-92
Email: mail@dokpiter.ru

На вопрос, как должны оплачивать командировку, правильный ответ один: так, чтобы все регламентированные затраты сотрудника окупились!

О том, какие расходы допустимы, и как происходит их компенсация, мы рассказали ниже...

Для многих служебная поездка – шанс развеяться, а не только принести пользу своему учреждению. Прогулки по другому городу, знакомство с людьми и новыми местами – и все это за чужой счет!

А теперь остановим мечтания, и перейдем к реалиям: в командировочные расходы входит не все, что душе угодно...

— Что о командировке важно знать, и что делать ДО, во время и ПОСЛЕ поездки, чтобы все прошло гладко?

Мы изучили тему на форумах и в блогах путешественников. И вот она подборка полезных совет ов командировочным (точнее командированным лицам) от сервиса Dokpiter...

Вас волнует, оплачиваются ли выходные дни в командировке – и это вполне закономерно. Дарить организации свое нерабочее время вы не обязаны, а значит – положена компенсация!

Будет ли вам начислена двойная оплата, или расчет за выходные пойдет по среднему заработку? На этот вопрос вы найдете ответ ниже...

Посуточная аренда квартиры сотрудником в командировке в порядке вещей. Это актуально для любых организаций, в устанавливающей документации которых прописана формулировка «найм жилого помещения».

Потому в вопросе: можно ли в командировке снять квартиру, вы вправе выбирать между отелем, хостелом и частными апартаментами...

Если вы думаете, как отказаться от командировки и при этом избежать увольнения, наша статья подскажет верное решение.

Но параллельно мы хотим, чтобы вы знали, что на выданных командировочных люди получают ОТЛИЧНЫЙ ДОХОД – так что все не так плохо.